Strategisk utviklingsplan - tidslinje
Strategisk utviklingsplan, et kontinuerlig arbeid fra 2018-2035
Oktober 2022
Nordlandssykehusets strategiske utviklingsplan 2023-38, revidert plan for perioden 2023-2026
Styresak 095-2022September 2022
Nytt satsningsområde i Nordlandssykehusets strategiske utviklingsplan
Styresak 088-2022Oktober 2021
Mandat - Strategiske satsingsområder 2022-2025
Mandat for arbeidet med strategiske satsningsområderSeptember 2021
Kompetanseplanen ferdistilles og sendes til trykk.
Nordlandssykehusets strategiske kompetanseplanSeptember 2021
Nordlandssykehusets strategiske kompetanseplan styrebehandles.
Styresak 074-2021 - Kompetanse for fremtiden 2021-2024Juni 2021
Brev sendt fra Helse Nord, samt vedlegg om oppdraget om å revidere utviklingsplanen med veileder
Brev med vedleggJuni 2021
Foreslåtte strategiske satsningsområder med målsetninger
Styresak 061-2021 Strategiske satsningsområder for Nordlandssykehusets strategiske utviklingsplan 2022-25April 2021
Overordna samarbeidsorgan (OSO) tar saken til orientering.
OSO-sak 019-2021 Revisjon av Strategisk utviklingsplan i Nordlandssykehuset HFMars 2021
Rullering av Nordlandssykehusets Strategiske utviklingsplan – drøfting av strategiske satsningsområder
Styresak 025-2021 Rullering av Nordlandssykehusets Strategiske utviklingsplanDesember 2020
Styret orienteres om rullering av Nordlandssykehusets Strategiske utviklingsplan.
Styresak 100-2020 Rullering av Nordlandssykehusets Strategiske utviklingsplanRullering av strategisk utviklingsplan
Innenfor langtidsperioden for den strategiske utviklingsplanen fra 2018 – 2035, skal planen rulleres (revideres) hvert fjerde år. Nordlandssykehusets første strategiske utviklingsplan ble vedtatt i april 2018 med en varighet fram til 2022. Revidert plan for perioden 2022 -25 skal vedtas i 2022.
November 2020
Status for arbeidet med Nordlandssykehusets strategiske utviklingsplan
Styresak 088-2020: Status for arbeidet med Nordlandssykehusets strategiske utviklingsplanDesember 2019
Styret tar status for implementering av tiltak i Nordlandssykehusets strategiske utviklingsplan 2018-35 til orientering.
Styresak 108-2019 Status for arbeide med Nordlandssykehusets strategiske utviklingsplanDesember 2018
Styret vedtar utviklingsplanen som førende for Nordlandssykehuset. Grafisk profil for toppdokumentet og hoveddokumentet utarbeides og distribueres.
April 2018
Det legges frem seks strategiske satsningsområder: Intermediærpasienten, tidlig intervensjon, kronikeromrorg, minimal invasiv, kontinuerlig forbedring, teknologi og e-helse.
Grunnmuren, fundamentet, som er avgjørende for å kunne sette pasienten i fokus er følgede: brukermedvirkning, pasientsikkerhet, samhandling, strategisk ledelse og medarbeiderskap, forskning, innovasjon og utdanning, økonomisk bærekraft og infrastruktur og bygg.
Mars 2018
Utkast til utviklingsplanen er sendt på høring og det er åpent for alle å avgi uttalelse. Høringsbrev ble sendt ut til kommuner, fylke, universitet og helseinstanser. Totalt 42 høringsutalelser kom inn.
Alle eksterne høringsuttalelser samlet i én filOktober 2017
Kliniske satsingsområder er svært viktige for Nordlandssykehuset da dette i stor grad ivaretar mange av områdene i virksomhetene hvor vi i dag har utfordringer.
På bakgrunn av strategiske analyser blir strategisk figur revidert og får nå seks mulige satsningsområder.
Styresak 080-2017: Statusoppdatering og forslag til strategiske utviklingsområderJuni 2017
Det jobbes med forslag til hovedstrategier til toppdokumentet som skal presenteres i høst. Strategisk figur er i prosess og og har så langt fire hovedstrategier.
Styresak 061-2018: Orientering om utkast til strategisk toppdokumentJuni 2017
Det gjennomføres en overordnet risikovurdering som danner bakgrunn for en kommunikasjonsplan.
Styresak 018-2018: Strategisk utviklingsplan, med vedlegg til risikoanalyseJuni 2017
Visjonen "Ledende på kvalitet gjennom faglig fellesskap" godkjennes.
Styresak 080-2017: Statusoppdatering og forslag til strategiske utviklingsområderJuni 2017
I styresak 061-2017 orienteres det om utkast til strategisk toppdokument.
Styresak 061-2017: Orientering om utkast til strategisk toppdokumentMai 2017
I styresak 046-2017 orienteres det om prosess og tilbakemeldinger på visjon og overordnet målformulering
Styresak 046-20107: - Orientering om prosess og tilbakemeldinger på visjon og overordnet målformuleringMai 2017
Styret lager innstilling til foreløbig visjon og målformulering.
Mai 2017 - Prosjektmandat
Mandat for arbeid med strategisk utviklingplan etableres.
Mandat NordlandssykehusetAugust 2016
Det blir etablert en styringsgruppe for prosjektet samt en referansegruppe for arbeidet med strategisk utviklingsplan som er i henhold til veileder for arbeidet med strategiske utviklingsplaner.
Styringsgruppe og referansegruppeMai 2016
I mai 2016 fikk Nordlandssykehuset HF i oppdrag fra Helse Nord RHF om å utarbeide en strategisk utviklingsplan fram mot 2035. Oppdraget ble gitt med bakgrunn i Nasjonal helse- og sykehusplan (2016-19), og har leveransefrist 1. mai 2018.
Nordlandssykehusets strategiske utviklingsplan består av to deler; et toppdokument og et strategisk hoveddokument. Toppdokumentet gir en kortfattet innføring i hovedområdene i planen, mens hoveddokumentet går i dybden både i forhold til dagens situasjon og retningen framover. Utviklingsplanen skal rulleres hvert 4. år.
Se Helse Nord sine føringer for utvikling av helsetjenestene